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招聘面試管理
1、面試測評要素(評分有標準)
2、面試測評要素權重占比
3、招聘流程審批(根據申請部門、招聘原因、人員需求走審批流程)
4、招聘計劃(基礎信息、招聘目標、信息發布時間和渠道、招聘預算、招聘小組成員)
5、面試記錄(基本信息、初試記錄、復試記錄、評測記錄)
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